De ontvangst van mensen uit Oekraïne, maar ook voorbeelden uit het buitenland, laten zien dat we in Nederland veel effectiever kunnen sturen op zo snel mogelijke integratie van nieuwkomers.
Evidence-based integratiebeleid – Vijf oplossingsrichtingen
Het huidige beleid is een duur betaalde keuze; we verspillen niet alleen talent en geluk van mensen, we verspillen ook onnodig publiek geld aan beleid dat ineffectief en inefficiënt is. Het kan anders, en dat laten we graag zien.
Op basis van onze dataverzameling en onderzoek doen wij 5 voorstellen voor een evidence-based en effectief integratiebeleid. Met als doel ervoor te zorgen dat de mensen die toch in Nederland mogen blijven, daadwerkelijk en zo snel mogelijk kunnen bijdragen aan hun nieuwe thuisland. Deze win-winsituatie verdient wat ons betreft een plek in de verkiezingsprogramma’s van politieke partijen.
Position Paper Integratiebeleid
Vanwege de verkiezingen, stuurden we onze Position Paper voor een evidence-based integratiebeleid naar de programmacommissies van politieke partijen en de Kamerleden die woordvoerder zijn op dit onderwerp voor SWZ en JenV.
Hierin geven we 5 oplossingsrichtingen:
- Laat nieuwkomers meedoen vanaf dag één.
- Nieuwkomers weten zelf het beste wat ze nodig hebben.
- Stuur op beleid waarbij nieuwkomers zo snel mogelijk toegang hebben tot de samenleving en de arbeidsmarkt en doe dit samen met nieuwkomers.
- Nieuwkomer is nieuwkomer. De reden waarom je nieuw bent is niet bepalend voor de voorgaande 3 uitgangspunten.
- Maak keuzes voor helder migratiebeleid en ontwikkel effectief nieuwkomersbeleid.
Position Paper
'Vijf oplossingen voor een effectief integratiebeleid'
