Знання від новачків, для новачків і про новачків

Знання від новачків, для новачків і про новачків

EenVandaag про громадянську інтеграцію

EenVandaag про громадянську інтеграцію

На One Today Рене Фріссен розповідає більше про інтеграцію. Власникам статусу все ще доводиться довго чекати, перш ніж почнеться їхня інтеграція. За даними CBS, понад 70% муніципалітетів мають списки очікування на інтеграційні курси. Що це означає для новоприбулих і що це означає для нашого суспільства?

Новачкам доводиться довго чекати

Новоприбулі хочуть почати, але змушені довго чекати і можуть розпочати мовні та соціальні заняття лише набагато пізніше. Ми просто бачимо, що люди, які змушені так довго чекати, втрачають свої амбіції, свою надію щось побудувати в Нідерландах.

У той же час, закон у тому вигляді, в якому він був задуманий, а він діє лише 2 роки, дуже важко знайти свою форму на практиці. Тому що існують різні обставини, наприклад, нестача вчителів, черги в дитячих садках, які ускладнюють організацію роботи.

Це довге очікування - страшенна ганьба; є нестача робочої сили, кількість волонтерів зменшується. Навпаки, є велика потреба в людях, які можуть приєднатися негайно! "Інтеграція - це система навчання. Я сподіваюся, що національний уряд тепер подивиться на такі муніципалітети, як Девентер або Мейєрейстад, де вони кажуть: "Як задумано на папері, це не зовсім підходить, дайте нам простір, щоб подивитися на практиці на людей, які інтегруються, щоб побачити, як ми можемо це скоригувати". Починайте раніше, швидко вивчайте мову, швидко працюйте, швидко беріть участь".

"Дайте нам простір для практичної роботи з людьми, які інтегруються, щоб побачити, як ми можемо це адаптувати. Починайте раніше, швидкі мовні уроки, швидка робота, швидка участь".

Рене Фріссен, директорка Open Embassy

Проєкт "Всі на борту

Як це можна зробити? У Девентері засукавши рукава реалізують проект "Всі на борту". Роб де Гест, радник з питань притулку в Девентері, каже: "Якщо люди пов'язані з Девентером, ми вважаємо за краще тримати їх тут. Ми хочемо уникнути повторного переміщення людей з різних логістичних причин, починаючи з того, як ми організували це тут, в Нідерландах".

"Якщо ми використовуємо потенціал людей, ми виграємо як вся країна. Адже ми знаємо, що 85% людей, які шукають притулку, отримують дозвіл залишитися, тому що вони приїхали з країн, де це небезпечно".

Лаура Фабер, директорка "Всі на борту

OneToday

Переглянути весь звіт

Поділіться цим повідомленням

LinkedIn
Facebook
X
WhatsApp
Електронна пошта

Категорії

Подарунок

Тут буде місце для тексту для роздачі. Зробіть його привабливим, щоб вони захотіли попросити щось тут!

Пов'язані публікації

Samen met Regioplan en BMC doen we onderzoek naar het perspectief van mensen die inburgeren in opdracht van het SZW. Het tweede rapport is inmiddels…

Hoe zorg je als gemeente of maatschappelijke organisatie dat nieuwkomers écht kunnen meedoen? Bij OpenEmbassy werken we al acht jaar samen met beleidsmakers, gemeenten en…

Samen met Regioplan en BMC doen we onderzoek naar het perspectief van mensen die inburgeren in opdracht van het SZW. Het tweede rapport is inmiddels…

Уряд ставить на перше місце пряму участь У коаліційній угоді підкреслюється важливість швидкого залучення новоприбулих до життя суспільства та активної підтримки з роботою та мовою,...

Безкоштовна роздача!

Залиште своє ім'я та адресу електронної пошти та отримайте безкоштовний подарунок.

"*" позначає обов'язкові поля

Ім'я*